Приглашаем отдохнуть
god-nauki
Незабываемые «Сказки Лысой горы»
Рус
Eng
Бел
Герб РБ Герб Шклова

Приемная райисполкома

Адрес райисполкома:
213010, г. Шклов, ул. Ленинская, 76
Телефон/факс приемной:
8 (02239) 7-81-16
E-mail: rik@shklov.gov.by

Административное здание государственного учреждения культуры «Централизованная клубная система Шкловского района»
Главная Власть Управление по труду, занятости и социальной защите райисполкома

Управление по труду, занятости и социальной защите райисполкома

Управление по труду, занятости и социальной защите Шкловского районного исполнительного комитета (далее – управление) является органом государственного управления, обеспечивающим реализацию государственной политики в сфере труда, содействия занятости, социальной защиты населения, демографической безопасности на территории Шкловского района (далее – район).

Управление является структурным подразделением Шкловского районного исполнительного комитета (далее – райисполком) с правами юридического лица, входит в систему комитета по труду, занятости и социальной защите Могилевского областного исполнительного комитета (далее – комитет), в своей деятельности подчиняется райисполкому и комитету.

Место нахождения управления: 213004, Могилевская область,   г. Шклов, ул. Пролетарская, 27».

Основными задачами управления являются:
- реализация основных направлений государственной политики в социально-трудовой сфере, включая решение вопросов оплаты труда, условий и охраны труда, содействия занятости населения, развития социального партнерства, государственного пенсионного обеспечения, социального обслуживания и социальной поддержки, улучшения социально-экономических условий жизнедеятельности семей, воспитывающих детей;
- осуществление в установленном законодательством порядке надзора за соблюдением законодательства о занятости населения, пенсионном обеспечении, об охране труда.

Управление в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет следующие функции:
- участвует в разработке программ социально-экономического развития района на долгосрочную, среднесрочную и краткосрочную перспективу;
- организует выполнение социальных программ и осуществляет контроль за их реализацией;
- осуществляет надзор за соблюдением законодательства о занятости населения, о пенсионном обеспечении, об охране труда;
- осуществляет мониторинг по вопросам оплаты труда, контрактной формы найма работников, охраны труда, содействия занятости, демографической безопасности, социального обслуживания и социальной поддержки, пенсионного обеспечения, государственной поддержки семей, воспитывающих детей;
- анализирует функционирование территориальной системы управления охраной труда, в установленном порядке вносит предложения по ее совершенствованию;
- организует работу по государственному управлению охраной труда в районе, координирует работу служб охраны труда структурных подразделений райисполкома;
- организует разработку районной целевой программы по улучшению условий и охраны труда, осуществляет контроль за ходом ее выполнения;
- участвует в разработке предложений по совершенствованию механизма экономической заинтересованности работодателей в улучшении условий и охраны труда, предупреждении производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
- осуществляет анализ причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях района, организует разработку и реализацию мер по их профилактике;
- организует обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов организаций, расположенных на территории района, которые не являются подчиненными организациями республиканских органов государственного управления, иных государственных организаций, подчиненных Правительству Республики Беларусь, и других организаций;
- осуществляет анализ своевременности проведения работодателями района аттестации рабочих мест по условиям труда;
- анализирует состояние и использование трудовых ресурсов в районе, динамику занятости населения, разрабатывает прогнозные оценки состояния рынка труда;
- обеспечивает разработку и реализацию районных программ содействия занятости населения;
- осуществляет регистрацию безработных и учет граждан, обратившихся по вопросам трудоустройства, оказывает им содействие в поиске подходящей работы, нанимателям в обеспечении их работниками;
- проводит профессиональную ориентацию и консультирование населения, направляет безработных на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации;
- принимает решения о назначении и выплате пособий по безработице, стипендий, материальной помощи безработным и членам их семьи, а также гражданам в период их профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению управления, о компенсации материальных затрат в связи с направлением на работу (обучение) в другую местность;
- содействует обеспечению занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите и не способных на равных условиях конкурировать на рынке труда;
- обеспечивает в установленном порядке трудоустройство родителей, обязанных возмещать расходы, затраченные государством на содержание их детей, находящихся на государственном обеспечении, и направленных по решению суда в органы по труду, занятости и социальной защите для трудоустройства;
- обеспечивает трудоустройство и профессиональную реабилитацию инвалидов, в том числе путем организации адаптации к трудовой деятельности;
- организует работу по переселению безработных и членов их семей в связи с переездом в другую местность на новое место жительства и работы;
- обеспечивает организацию и проведение оплачиваемых общественных работ;
- участвует в разработке программ по реализации государственной молодежной политики, анализирует состояние дел по проблемам занятости молодежи;
- принимает меры по обеспечению временной трудовой занятости учащихся учреждений общего среднего, профессионально-технического, среднего специального образования, студентов учреждений высшего  образования в свободное от учебы время и во время летних каникул;
- регистрирует местные соглашения и коллективные договоры;
- обеспечивает в соответствии с действующим законодательством назначение, перерасчеты и выплату пенсий, пособий и других социальных выплат;
- осуществляет в случаях, установленных законодательством,  назначение и выплату государственных пособий семьям, воспитывающим детей;
- проводит работу по обеспечению техническими средствами социальной реабилитации инвалидов, пенсионеров, а также иных категорий граждан, которые по медицинским показаниям нуждаются в средствах реабилитации;
- участвует в реализации мероприятий по правовой и социальной защите ветеранов и лиц, пострадавших от последствий войн, и членов их семей;
- участвует в разработке и организует выполнение программ по социальной поддержке пожилых людей, ветеранов и лиц, пострадавших от последствий войн, по предупреждению инвалидности и реабилитации инвалидов, созданию безбарьерной среды жизнедеятельности физически ослабленных лиц, осуществляет мониторинг и контроль за их выполнением;
- взаимодействует с общественными объединениями ветеранов и инвалидов, иными общественными организациями по оказанию социальной поддержки различным категориям граждан;
- проводит работу по предоставлению государственной адресной социальной помощи семьям (гражданам), материальной помощи нуждающимся гражданам;
- оказывает нуждающимся пожилым и нетрудоспособным гражданам материальную помощь из средств государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь;
- проводит информационно-разъяснительную работу и консультирование по вопросам социально-трудовой сферы;
- рассматривает в соответствии с законодательством обращения граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, а также  юридических лиц (далее – обращения), организует их личный прием, принимает меры по совершенствованию работы с обращениями;
- осуществляет административные процедуры в пределах предоставленной компетенции, в соответствии с законодательством рассматривает административные жалобы  и выносит по ним решения.

Структура управления:

Начальник управления по труду, занятости и социальной защите Шкловского районного исполнительного комитета (далее – управление)
Наумович Елена Анатольевна, каб. 14, тел.: 31-401

заместитель начальника управления - начальник сектора труда и заработной платы
Низовец Сергей Александрович, каб. 15, тел.: 70-616

заместитель начальника управления – начальник сектора занятости населения
Пименова Елена Васильевна, каб. 16, тел.: 33-595

начальник сектора бухгалтерского учета и отчетности – главный бухгалтер управления
Баранкевич Ирина Васильевна, каб. 15, тел.: 33-532

начальник отдела пенсий и пособий управления
Шведова Алеся Викторовна, каб. 11, тел.: 33-531

начальник сектора социальной защиты населения управления
Королькова Людмила Владимировна, каб. 10, тел.: 33-006

главный специалист сектора труда и заработной платы управления (вопросы охраны труда)
Довидович Леонид Петрович, каб. 15, тел.: 70-616

главный специалист сектора бухгалтерского учета и отчетности управления
Ильинская Екатерина Николаевна, каб. 10, тел.: 33-006

главный специалист сектора занятости населения управления
Цурпанова Валентина Михайловна, каб. 16, тел.: 33-595

главный специалист сектора социальной защиты населения управления
Капылова Инна Ивановна, каб. 11, тел.: 33-531

заместитель начальника отдела пенсий и пособий управления
Кузьмицкая Ольга Васильевна, каб. 12, тел.: 31-154

главный специалист отдела пенсий и пособий управления
Прохорова Анна Витальевна, каб. 11, тел.: 33-531

главный специалист отдела пенсий и пособий управления
Лукша Виктория Александровна, каб. 12, тел.: 31-154

НЦЭУ Нацбанк НАИП ЕГР Берегите свои деньги! Могилевский облисполком

Интернет-ресурсы